帮公司弄过官网的朋友应该都遇到过：团队介绍页要放每个人的照片，结果有人交自拍、有人交证件照、有人交旅游照抠的图，放一起风格乱七八糟，整个页面档次一下就掉了。
其实团队个人照拍统一并不难，关键是"事先定标准、集中拍"。这篇给HR、行政做个参考。
为什么统一这么重要
官网团队页是客户判断公司靠不靠谱的一个点。照片统一、专业，客户觉得这家公司规范、有实力；照片东拼西凑、风格混乱，第一印象就打折。统一不是要求每个人长一样，而是背景、色调、着装基调、构图一致。
拍之前定好这几条
背景色（比如统一浅灰或白）、着装（统一正装还是商务休闲、有没有工牌）、构图（半身、正面、留多少空间）、表情基调（微笑亲和还是专业干练）。把这几条定下来发给大家，或者干脆集中约一天一起拍，出来的效果最整齐。
集中拍还是各自拍
强烈建议集中拍。同一个摄影师、同一套布光、同一背景、同一天拍完，色调和质感自然一致，后期也好统一处理。各自找地方拍，光线、背景、修图风格千差万别，最后还是对不上。人不多的话半天就能拍完一个团队。
新人后面怎么补
定好标准后保留一份"拍摄规范"（背景色、着装、构图），以后来了新同事按同样标准补拍，就能和老照片无缝衔接。别到时候又随便拍一张放上去破坏整体。
公司要拍团队个人照，可以联系象迹影像——车公庙D2出口中国有色大厦6楼610，可安排集中拍摄、统一风格。咨询电话 180-3308-6910，微信 xjphoto2015。